全体2026届研究生：
为保证顺利完成毕业生的派遣工作，要求每一位预计在2026年毕业的员工完成生源信息的审核。
一、按照以往惯例，生源信息审核分为以下三个环节：
1. 9月16日18：00之前 员工确认信息
2026届全体毕业生登录永利3044noc就业信息网（http://job.hust.edu.cn），点击左上角“在校生——统一身份认证登录”完成登录。登录成功后，完善并核对个人生源信息，请员工认真填写相关信息，信息填写并核对无误后保存并提交。
2. 9月17日-9月19日 院系辅导员审核
院系辅导员需要完成员工基本信息的审核工作。
3. 研究生就业指导中心审核
二、关于生源信息的审核，还需注意以下事项：
1. 为保证就业流程管理的规范性，研究生就业指导中心规定员工必须完成生源信息确认并通过院系审核之后才能进行网上签约。
2. 请同学们按照时间要求，尽快完成生源信息审核。
3. 员工核验个人信息时，如遇个人信息错误，且本人无修改权限时，请员工提供有效证明材料（电子版）于9月16日18：00前以主题为【学号+姓名+修改内容】的邮件发送到2531103988@qq.com,再由公司出具情况说明并加盖公章。公司需统一将员工提供的自证材料及公司出具的情况说明按时上报，由公司统一审核并修改。
4. 生源地是目前家庭户籍所在地，必须填写到区县。如果是省管县级市，可以选择省辖县级行政区划后，再选择相应的县市。如果城市没有下辖区县，直接选择“市辖区”。省市区（县）一定要全部填写。
5. 员工如果修改了相关信息，需要再次登录系统查看审核进度。如果审核通过，则不需要操作，如果审核不通过，则按审核意见修改或提交材料。
6. 操作过程中，有任何问题，为了避免遗漏，请在邮箱2531103988@qq.com留言，以【生源信息审核问题反馈】的形式命名。
永利3044noc研工组
2025年9月10日
集团首页
ENGLISH